Nhiệm vụ chính:
Chuyên viên cao cấp Pháp lý Quan hệ Nhà nước đóng vai trò quan trọng trong việc định hình chiến lược làm việc với các cơ quan nhà nước, cơ quan ban ngành, và các đối tác trọng yếu trong ngành. Vị trí này sẽ chủ động thực hiện các hoạt động liên quan đến việc vận động chính sách, theo dõi diễn biến chính sách pháp lý, và xây dựng các mối quan hệ chiến lược nhằm hỗ trợ sự phát triển và duy trì hoạt động liên tục của Công ty.
Vai trò này yêu cầu kỹ năng phân tích sâu, khả năng giao tiếp nhạy bén, và tư duy chủ động để xử lý những vấn đề phát sinh. Vị trí này sẽ làm việc sâu sát với đội ngũ pháp chế, tuân thủ, sản phẩm, và ban lãnh đạo, do đó, cần phải bảo đảm tính hiệu quả trong công tác làm việc với cơ quan nhà nước và tính kịp thời trong việc xử lý những vấn đề pháp lý phát sinh.
Trách nhiệm cần thực hiện:
- Quan hệ nhà nước:
a. Xây dựng, củng cố, duy trì và quản lý các mối quan hệ với các cơ quan nhà nước trọng yếu, cơ quan quản lý, cơ quan hoạch định chính sách, hiệp hội ngành nghề và đối tác chiến lược ở cả cấp trung ương và địa phương.
b. Đại diện Công ty tham gia đối thoại chính sách, hội thảo, chương trình, sự kiện và diễn đàn của ngành để thúc đẩy hợp tác, mở ra cơ hội chiến lược và hỗ trợ mở rộng kinh doanh, bảo đảm hoạt động của Công ty được thông suốt.
c. Phối hợp với các phòng ban, bộ phận nội bộ để làm việc với cơ quan chính quyền địa phương, quản lý việc trao đổi và xử lý các vấn đề về giấy phép, kinh doanh hoặc vận hành khi cần thiết.
d. Phối hợp với bộ phận Truyền Thông/MKT nhằm nâng cao hình ảnh và vị thế đối ngoại của Công ty.
e. Tham gia lập kế hoạch và triển khai các chương trình tài trợ, hoạt động truyền thông với hiệp hội, và sự kiện phối hợp với cơ quan nhà nước…
- Vận động, góp ý chính sách và văn bản pháp luật:
a. Theo dõi, cập nhật và triển khai kế hoạch vận động chính sách, thúc đẩy các quan điểm và khung pháp lý có lợi cho sản phẩm, dịch vụ và mục tiêu kinh doanh của Công ty.
b. Chủ động nhận diện, đánh giá và dự báo các chính sách mới, và diễn biến pháp lý có thể ảnh hưởng đến mô hình kinh doanh và tăng trưởng dài hạn của Công ty.
c. Đưa ra phân tích và khuyến nghị nhằm hỗ trợ các quyết định mang tính chiến lược của Ban lãnh đạo.
- Pháp chế doanh nghiệp (phạm vi công việc này sẽ áp dụng đối với các ứng viên có bằng cử nhân Luật học)
a. Soạn thảo, rà soát các loại hợp đồng của Công ty.
b. Chuẩn bị hồ sơ liên quan đến các thủ tục doanh nghiệp, giấy phép tại các CQNN
c. Tư vấn pháp lý các hoat động kinh doanh, vận hành của Công ty.
- Các công việc khác theo phân công của quản lý trực tiếp.
