Kế Toán Tổng Hợp

Địa điểm

Hà Nội

Ngày cập nhật
05/06/2026
Ngành nghề
Kế toán / Kiểm toán, Điện / Điện tử / Điện lạnh / Điện công nghiệp, Xây dựng
Hình thức
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân viên

Phúc lợi

Thực hiện hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh liên quan đến hoạt động mua bán hàng hoá, chi phí vận hành và các giao dịch tài chính của công ty.
Theo dõi và tổng hợp doanh thu, chi phí theo từng hợp đồng, đơn hàng hoặc dự án.
Kiểm soát, rà soát tính hợp lệ của chứng từ kế toán trước khi ghi nhận vào hệ thống.

Quản lý công nợ phải thu của khách hàng (đại lý, nhà thầu, đối tác dự án…), theo dõi tiến độ thanh toán theo hợp đồng.
Kiểm soát công nợ phải trả nhà cung cấp, lập kế hoạch thanh toán theo thời hạn đã thỏa thuận.
Thực hiện đối chiếu công nợ định kỳ với khách hàng và nhà cung cấp.

Kiểm tra và quản lý hóa đơn đầu vào – đầu ra theo quy định của pháp luật.
Phối hợp với bộ phận kho và kinh doanh để theo dõi tình hình nhập – xuất – tồn hàng hóa.
Lưu trữ hồ sơ kế toán, hợp đồng kinh tế và các chứng từ liên quan một cách đầy đủ, khoa học.

Thực hiện kê khai và nộp các loại thuế theo quy định: GTGT, TNDN, TNCN, lệ phí môn bài.
Lập các báo cáo tài chính, báo cáo thuế và báo cáo quản trị định kỳ theo yêu cầu của Ban lãnh đạo.
Chuẩn bị hồ sơ phục vụ kiểm tra, thanh tra thuế khi có yêu cầu từ cơ quan chức năng.

Phối hợp với các bộ phận liên quan trong việc kiểm soát chi phí và quản lý dòng tiền.
Tham gia đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả quản lý tài chính – kế toán của công ty.
Cập nhật các quy định mới của pháp luật liên quan đến lĩnh vực kế toán, thuế.

Yêu cầu trình độ

Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học (ưu tiên các ngành Kế toán, Tài chính, Kinh doanh, Kinh tế,...và các ngành nghề khác).
Có kinh nghiệm 2-3 năm trở lên ở vị trí tương đương, từng làm tại các tại các công ty thương mại/sản xuất/ xây dựng là một lợi thế.
Nắm vững nghiệp vụ kế toán.
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel và biết ít nhất một phần mềm kế toán.
Cẩn thận, chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao.

Yêu cầu kỹ năng:

Chế độ:

Mức lương từ 12 triệu - 20 triệu (thoả thuận năng lực) + phụ cấp + thưởng.
Được tham gia bảo hiểm theo quy định của luật lao động và quy chế công ty.
Thưởng tết, lễ 2/9; 30/04….lương tháng thứ 13.
Tăng lương theo định kì hoặc theo năng lực.
Làm việc từ 8h15 đến 17h15 hàng ngày. Từ thứ 2 đến hết sáng thứ 7.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp. Cơ hội thăng tiến, phát triển nghề nghiệp không giới hạn, được làm việc với nhiều loại hình doanh nghiệp/dự án, giúp nâng cao nghiệp vụ.