Senior HRBP

Địa điểm

Hồ Chí Minh

99 Nguyễn Thị Minh Khai, phường Bến Thành, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Ngày cập nhật
20/01/2026
Ngành nghề
Hành chính / Thư ký, Nhân sự, Kế toán / Kiểm toán
Hình thức
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân viên

Lương
Thỏa thuận
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng
1
Hết hạn nộp
13/02/2026

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp
Nghỉ phép năm
Chăm sóc sức khỏe
Laptop
Công tác phí
Đồng phục

Mô tả Công việc

Giới thiệu chung

ATAD là doanh nghiệp hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực thiết kế, sản xuất và lắp dựng kết cấu thép, với hơn 20 năm phát triển, hiện diện tại hơn 60 quốc gia, 11 văn phòng trên toàn cầu, cùng hai nhà máy quy mô lớn tại Đồng Nai và Long An

Tóm tắt công Việc

Là đầu mối Nhân sự phối hợp với một hoặc nhiều Khối/ Nhà máy/ Dự án (BU), đảm bảo các hoạt động nhân sự vận hành hiệu quả, đúng chính sách; đồng thời tư vấn, đồng hành cùng quản lý trong quản trị con người, ổn định lực lượng và phát triển đội ngũ

Chi tiết công việc

Thiết kế & Vận hành Hệ thống Lương 3P

Đối tác Nhân sự Chiến lược (HRBP):

Làm việc sát sao với Trưởng bộ phận để hiểu rõ thách thức kinh doanh, từ đó tư vấn giải pháp nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, đãi ngộ) phù hợp.
Giải quyết các vấn đề phát sinh về quan hệ lao động, xung đột nội bộ dựa trên sự am hiểu sâu sắc về Luật Lao động.
Thực hiện khảo sát lương thị trường để điều chỉnh chính sách phúc lợi kịp thời.
Phân tích các chỉ số nhân sự (biến động nhân sự, chi phí lương/doanh thu) để đưa ra các đề xuất cải tiến cho Ban lãnh đạo.

Quản trị Hiệu suất & Phát triển:

Phối hợp cùng các Trưởng bộ phận phân rã mục tiêu (Cascading Goals) từ cấp Công ty xuống từng phòng ban và cá nhân, đảm bảo KPI của mỗi nhân viên đều đóng góp vào kết quả kinh doanh chung.
Xây dựng lộ trình phát triển nghề nghiệp (Career Path) gắn liền với hệ thống lương 3P để giữ chân nhân tài.

Yêu Cầu Công Việc

Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Nhân sự, Quản trị Văn phòng hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Có từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự (Xây Dựng/ Sản xuất)
Chuyên môn:
- Có kinh nghiệm vững vàng về xây dựng KPI và các mô hình quản trị hiệu suất.
- Nắm vững Luật lao động, Luật Thuế TNCN và các quy định về Bảo hiểm xã hội.
Kỹ năng:
- Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
- Khả năng đàm phán, giải quyết xung đột và ra quyết định hiệu quả.

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: 30 - 45 tuổi

ATAD Steel Structure Corporation

Địa điểm số 99 Nguyễn Thị Minh Khai, Phường Bến Thành, Quận 1, HCM

Thông tin công ty

Qui mô công ty:
Loại hình hoạt động: Cổ phần
Website: https://atad.vn

0 followers

Giới thiệu về công ty

ATAD là công ty CP kết cấu thép hàng đầu tại Việt Nam và Đông Nam Á. ATAD cung cấp cho khách hàng một giải pháp trọn gói bao gồm các công đoạn thiết kế, sản xuất, lắp dựng các sản phẩm kết cấu thép chất lượng cao. Với đội ngũ nhân lực gồm hơn 1000 nhân viên được đào tạo chuyên nghiệp, hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2008, ISO 14001:2004, OHSAS 18001:2007 cùng hệ thống nhà máy sản xuất có diện tích 176,000 m2 được trang bị dây chuyền sản xuất tự động công nghệ cao, ATAD tin tưởng sẽ cung cấp những giải pháp tối ưu, sản phẩm chất lượng cao và dịch vụ hoàn hảo nhất cho dự án của quý khách.

Triết lý kinh doanh: UY TÍN, TƯ DUY, TRÁCH NHIỆM

Mọi hoạt động sản xuất kinh doanh trên tinh thần làm việc uy tín và trách nhiệm với công việc, với đồng nghiệp, với đối tác với khách hàng và cộng đồng. Luôn tư duy, cải tiến liên tục để tạo ra môi trường làm việc tốt, gắn bó lâu dài cho CB CNV, tạo ra các giải pháp tốt nhất mang lại giá trị thặng dư cho khách hàng.

Tầm nhìn
ATAD sẽ trở thành công ty hàng đầu Việt Nam trong lĩnh vực thiết kế, sản xuất và lắp dựng các sản phẩm thép công nghiệp chất lượng cao phục vụ ngành xây dựng.

Sứ mệnh
ATAD đem lại giá trị thặng dư, sự thành công cho khách hàng và các đối tác