Địa điểm

Location
  • Lương

    Thỏa thuận

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu kinh nghiệm

  • Số lượng

    1

  • Hết hạn nộp

    26/12/2025

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Chế độ thưởng
  • Tăng lương
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Đồng phục
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Lập kế hoạch & quản trị doanh số

· Nhận và phân rã chỉ tiêu doanh số từ Ban Kinh doanh cho đội in-house (theo tháng/quý/dự án).

· Phân bổ chỉ tiêu cho từng chuyên viên, theo nhóm sản phẩm và giai đoạn bán hàng.

· Xây dựng kế hoạch bán hàng tuần/tháng: lịch trực, lịch gọi điện, hẹn gặp, dẫn khách tham quan dự án.

· Theo dõi pipeline bán hàng (lead – tư vấn – giữ chỗ – cọc – HĐ), kịp thời xử lý các điểm tắc.

2. Quản lý & huấn luyện đội ngũ 5–7 chuyên viên

· Đề xuất tuyển dụng, tham gia phỏng vấn và lựa chọn chuyên viên tư vấn cho đội in-house.

· Lập kế hoạch đào tạo ban đầu và đào tạo liên tục: sản phẩm, pháp lý, quy trình, kỹ năng tư vấn & chốt sales.

· Coaching 1-1: nghe lại cuộc gọi, đi cùng gặp khách quan trọng, góp ý cách xử lý tình huống.

· Đánh giá định kỳ hiệu quả từng nhân sự (doanh số, hoạt động, thái độ, kỷ luật) và đề xuất khen thưởng/điều chỉnh.

3. Tổ chức & kiểm soát hoạt động bán hàng hàng ngày

· Quản lý lịch trực & kỷ luật trực tại nhà mẫu/văn phòng bán hàng.

· Đảm bảo 100% khách đến nhà mẫu được tiếp đón, tư vấn đầy đủ và thu thập thông tin để đưa vào hệ thống.

· Kiểm soát việc cập nhật dữ liệu khách hàng lên CRM, tránh thất thoát hoặc “ôm khách riêng”.

· Tổ chức họp ngắn định kỳ (daily/weekly) để cập nhật tiến độ, chia sẻ kinh nghiệm, gỡ vướng cho đội.

4. Quản lý lead & tối ưu chuyển đổi

· Phối hợp với Marketing nhận và phân bổ lead công bằng, minh bạch cho đội in-house.

· Thiết lập quy định xử lý lead: thời gian phản hồi, số lần tiếp cận, quy chuẩn nội dung tư vấn.

· Theo dõi tỷ lệ chuyển đổi từng bước và từng chuyên viên, xác định nguyên nhân yếu để kịp thời đào tạo/điều chỉnh.

· Đề xuất cải thiện kịch bản tư vấn, gói ưu đãi hoặc phương án xử lý để tăng tỷ lệ chốt.

5. Đồng hành trong sự kiện & chiến dịch bán hàng

· Lên kế hoạch và phân công đội in-house tham gia Sales Kick-off, sự kiện giới thiệu/mở bán, mini-event cuối tuần.

· Đảm bảo mỗi chuyên viên có danh sách khách mời, gọi nhắc và chăm sóc trước/sau sự kiện.

· Giám sát hoạt động tư vấn, giữ chỗ, xử lý hồ sơ của đội in-house trong ngày event.

· Sau sự kiện, rà soát danh sách khách tham gia, lập kế hoạch follow up và chốt giao dịch.

6. Phối hợp nội bộ & phản hồi thị trường

· Phối hợp với các phòng: Marketing, Pháp lý, CSKH, Tài chính, Quản lý đại lý để đồng bộ thông tin bán hàng.

· Tổng hợp phản hồi của khách và đội sales về sản phẩm, giá, chính sách, phương thức thanh toán, đối thủ cạnh tranh.

· Đề xuất điều chỉnh chiến lược bán hàng, cách kể câu chuyện dự án, kịch bản tư vấn và công cụ hỗ trợ cho đội in-house.

Yêu Cầu Công Việc

 1. Học vấn & kinh nghiệm

·         Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên, ưu tiên: Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Bất động sản, Marketing, Tài chính.

·         Tối thiểu 3–5 năm kinh nghiệm bán bất động sản, ít nhất 2 năm ở vị trí Trưởng nhóm/Team leader/Phó phòng bán hàng.

·         Ưu tiên ứng viên đã từng bán căn hộ/nhà phố/đất nền, có thành tích cá nhân tốt (Top Sales, team đạt chỉ tiêu liên tục).

2. Kiến thức & kỹ năng

·         Hiểu rõ quy trình bán bất động sản nhà ở, các bước từ lead đến ký HĐ và bàn giao cho CSKH.

·         Kỹ năng: tổ chức & quản lý đội bán hàng nhỏ (5–7 người), coaching, đào tạo on-the-job, giao tiếp, đàm phán, xử lý từ chối.

·         Sử dụng tốt Excel cơ bản, PowerPoint và các hệ thống CRM/bán hàng.

3. Phẩm chất cá nhân

·         Tư duy hướng kết quả, dám nhận trách nhiệm, không đổ lỗi hoàn cảnh.

·         Kỷ luật, gương mẫu, biết cân bằng giữa áp lực KPI và việc giữ người.

·         Thái độ tích cực, chủ động, sẵn sàng “vào sân” cùng đội ở những giai đoạn cao điểm.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: 25 - 50 tuổi
Địa điểm Số 1, Đường Xuyên Á, Phường Dĩ An, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Thông tin công ty
  • Qui mô công ty:
  • Loại hình hoạt động: Cổ phần
  • Website: https://tbsland.vn/
0 followers

Giới thiệu về công ty

Trên hành trình 20 năm qua, bằng niềm đam mê, sự tập trung và kiên định với mục tiêu xây dựng TBS Land trở thành Nhà Đầu tư - Phát triển bất động sản uy tín với danh mục sản phẩm đa dạng bao gồm căn hộ, biệt thự, nhà phố, trung tâm thương mại, văn phòng, bất động sản nghỉ dưỡng... tại các vị trí trọng điểm của tam giác kinh tế TP. Hồ Chí Minh - Bình Dương - Đồng Nai và các tỉnh thành khác.

Việc làm đang tuyển

Nhân viên Y Tế

TBS Land- Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thái Bình

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

Nhân viên chăm sóc khách hàng

TBS Land- Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thái Bình

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

Nhân viên Sales Admin

TBS Land- Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thái Bình

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

TRƯỞNG PHÒNG BÁN HÀNG

TBS Land- Công ty Cổ Phần Đầu Tư Thái Bình

$ Thỏa thuận

Cập nhật: