SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

TRƯỞNG PHÒNG NGUỒN LỰC NHÂN SỰ VÀ HÀNH CHÍNH (CÔNG TY THÀNH VIÊN CỦA SABECO)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation
Địa điểm

Hồ Chí Minh

Vincom Center Đồng Khởi, Đường Lê Thánh Tôn, Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh

Location
  • Lương

    Thỏa thuận

  • Kinh nghiệm

    Không yêu cầu kinh nghiệm

  • Số lượng

    1

  • Hết hạn nộp

    28/02/2026

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Laptop
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Nghỉ phép năm

Mô tả Công việc

1. Quản Lí Tổ Chức, Nhân Sự, Đào Tạo & Tiền Lương

- Tư vấn xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên lao động phù hợp với nhu cầu sản xuất và định hướng chiến lược của nhà máy.

- Tổ chức, triển khai hoạt động tuyển dụng đáp ứng yêu cầu về số lượng và chất lượng nguồn nhân lực

- Xây dựng và triển khai chương trình đào tạo theo quy định pháp luật và nhu cầu nội bộ, bao gồm đào tạo hội nhập, nâng cao kỹ năng và tuân thủ pháp luật.

- Quản lý hồ sơ nhân sự, đánh giá hiệu quả làm việc, đề xuất khen thưởng, kỷ luật, tăng lương, thăng chức

- Thực hiện chấm công, tính lương; theo dõi các chế độ chính sách lao động, bảo hiểm, trợ cấp, phúc lợi và các chính sách liên quan khác.

- Xây dựng và giám sát thực hiện nội quy, quy chế, quy định nội bộ về nhân sự

2. Quản Lí Hành Chính

- Quản lý công tác hành chính tổng hợp: văn bản đi – đến, công văn, thông báo, biên bản, lưu trữ hồ sơ, quản lý tài liệu.

- Soạn thảo, theo dõi và thanh lý các hợp đồng dịch vụ hành chính.

- Xây dựng kế hoạch và quản lý ngân sách hành chính hàng năm, bao gồm mua sắm tài sản, công cụ dụng cụ, chi phí vận hành.

- Giám sát và cải tiến hoạt động vệ sinh công nghiệp, vệ sinh môi trường, đảm bảo hệ thống quản lý chất lượng, an toàn thực phẩm và môi trường hoạt động hiệu quả.

- Tổ chức các hoạt động lễ nghi, hội nghị, tiếp khách, họp hành tại nhà máy.

- Quản lý, giám sát hệ thống công nghệ thông tin và truyền thông của nhà máy.

3. Quản Lí Trang Thiết Bị & Cơ Sở Hạ Tầng

- Tổ chức cấp phát, hướng dẫn sử dụng và giám sát việc trang bị bảo hộ lao động cho người lao động.

- Xây dựng và triển khai kế hoạch phòng cháy chữa cháy; phối hợp với lực lượng bảo vệ đảm bảo an ninh, an toàn tài sản, con người và hàng hóa.

- Tổ chức khám sức khỏe định kỳ, theo dõi và lưu trữ hồ sơ sức khỏe nghề nghiệp của người lao động

- Đo đạc và ghi nhận các yếu tố vệ sinh môi trường lao động, đảm bảo tuân thủ quy định về an toàn – sức khỏe nghề nghiệp.

- Lập kế hoạch mua sắm tài sản, sửa chữa nhỏ hàng năm.

4. Kế Hoạch & Quản Trị Nguồn Lực

- Xây dựng mục tiêu, kế hoạch hoạt động của phòng ban phù hợp với mục tiêu chung của nhà máy

- Quản lý, phân công công việc và đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên trong phòng ban.

- Quản lý tài sản, trang thiết bị, vật tư trong phạm vi phụ trách.

- Đảm bảo môi trường làm việc an toàn, sạch sẽ, văn minh và tuân thủ quy định về phòng chống thiên tai, thảm họa.

Yêu Cầu Công Việc

- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.

- Tối thiểu 7–10 năm trong lĩnh vực quản lý Hành chính – Nhân sự, ưu tiên ngành sản xuất hoặc bia.

- Quan hệ lao động & Truyền thông nội bộ

- Kỹ năng mềm (lãnh đạo, giao tiếp, thương lượng, thuyết phục, động viên, …)

- Khả năng lãnh đạo và truyền cảm hứng cho đội ngũ.

- Trung thực, bảo mật.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Đại học
Địa điểm Lầu 5, Vincom Center, 45A Lý Tự Trọng, Quận 1
Thông tin công ty
  • Qui mô công ty:
  • Loại hình hoạt động: Cổ phần
  • Website: https://www.sabeco.com.vn/
0 followers

Giới thiệu về công ty

Saigon Beer is leading brand name in Vietnam beer industry with about 140 years of developing. Saigon Beer is recognized as National Brand and also honored to be the 351st member in Berlin Beer Academy – one of the cradle of global beer culture.

Vietnamese consumers are familiar with the brand: Saigon Beer (or Bia Saigon) of Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation (Sabeco). In 2017, Saigon Beer has been over 142-year original history, 40-year brand building and development. Since that 142 milestone, the yellow beer bubbles flow has continuously kept up the future way, always made Vietnamese proud of their products.     

The unique taste of Saigon Beer is the inspiring taste combined with the spirit of Saigonese’s generosity and the rich of the Southern land, making it an in dispensable part of everyday life. With 2 bottle of 610 ml Larue bottle and 330 ml bottle of beer in the first takeover period. Until now, Saigon beer has developed 8 type of products such as Saigon Lager 450 bottle, Saigon Export Beer bottle, Saigon Special bottle, Saigon Lager 355 bottle, 333 Premium, 333 beer can, Saigon Special can, Saigon Lager can.

From a small production of 21.5 million liters in 1977, after 39 years of development, by 2016, Saigon Beer has achieved 1.59 billion liters of output, striving to achieve 1.66 billion liters til 2017.  Although the market has appeared many famous beer brands in the world, Saigon Beer is still Vietnam's leading beer market in Vietnam, on the way to conquer the markets such as Germany, the US, Japan, the Netherlands and so on.

Thông điệp từ Công ty

VISION 2025

To become a leading Corporation in the national beverage industry, ranked in regional and international market

MISSION

Develop Vietnam beverage industry to World standards.

Appreciate Vietnamese cuisine culture.

Advance the life quality through the provision of high quality, safe and healthy beverage products.

Bring the essential benefits to shareholders, customers, partners, employees and society.

CORE VALUES

1. Traditional brand: The superiority of a traditional brand is built and confirmed over time. Customers have many choices and be well taken care of the services. SABECO has become a “top of mind” in the hearts of customers.

2. Social Responsibility: The development of social responsibility is the tradition of SABECO. We provide the society safe and useful products, and we always wish to share and take responsibility for social work and environmental protection with practical action.

3. Cooperation for Mutual Benefits: We build "mutually beneficial" partnerships as the basis for sustainable development. We develop appropriate policies for long cooperation to partner.

4. Sticking: Sticking to a friendly, sharing environment. Where people are empowered to learn, create and contribute to the joy of success.

5. Continuous improvement: We are not satisfied with present and are always dreaming of rising, learning, creating, and innovating to meet constantly changing needs. Continuous learning, creativity and innovation is our style.

Việc làm đang tuyển

TRƯỞNG PHÒNG KẾ TOÁN (LÀM VIỆC TẠI ĐỒNG THÁP)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Đồng Tháp
Cập nhật: 

CHUYÊN VIÊN CÔNG NGHỆ THÔNG TIN (LÀM VIỆC TẠI NINH THUẬN)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

TRƯỞNG PHÒNG NGUỒN LỰC NHÂN SỰ VÀ HÀNH CHÍNH (CÔNG TY THÀNH VIÊN CỦA SABECO)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Hồ Chí Minh
Cập nhật: 

TRƯỞNG PHÒNG KỸ THUẬT VÀ KIỂM SOÁT CHẤT LƯỢNG (LÀM VIỆC TẠI PHỦ LÝ)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

TRƯỞNG PHÒNG NGUỒN LỰC NHÂN SỰ VÀ HÀNH CHÍNH (LÀM VIỆC TẠI NINH THUẬN)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Cập nhật: 

KẾ TOÁN TRƯỞNG (LÀM VIỆC TẠI LÂM ĐỒNG)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Lâm Đồng
Cập nhật: 

TRƯỞNG PHÒNG KẾ TOÁN (LÀM VIỆC TẠI ĐỒNG THÁP)

SABECO - Saigon Beer-Alcohol-Beverage Corporation

$ Thỏa thuận

Đồng Tháp
Cập nhật: