Chuyên viên bán hàng

Địa điểm

Ngày cập nhật
08/03/2026
Ngành nghề
Bán hàng / Kinh doanh, Vận chuyển / Giao nhận / Kho vận
Hình thức
Nhân viên chính thức
Cấp bậc
Nhân viên

Lương
10 - 13 triệu VNĐ
Kinh nghiệm
Không yêu cầu kinh nghiệm
Số lượng
1
Hết hạn nộp
02/04/2026

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp
Nghỉ phép năm
Du Lịch
Đồng phục

Mô tả Công việc

Tìm kiếm khách hàng.

Tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm/ dịch vụ của Công ty, các chính sách/ giải pháp về quyền lợi mà khách hàng được hưởng.

Báo giá cho khách hàng.

Tiếp nhận các yêu cầu từ khách hàng liên quan đến các điều khoản bán hàng/ hợp đồng, và đàm phán/ thương lượng với khách hàng theo khung giá cho phép của Công ty.

Trình ký hợp đồng bán hàng với khách hàng và cấp quản lý/ lãnh đạo Công ty.

Thông báo liên phòng ban trong Công ty thực hiện dịch vụ cho khách hàng mới và theo dõi chất lượng dịch vụ trong 6 tháng đầu tiên.

Theo dõi, đôn đốc việc thanh toán của khách hàng theo điều khoản của hợp đồng bán hàng.

Thực hiện các nhiệm vụ khác phục vụ cho công tác bán hàng theo sự phân công của cấp quản lý.

Thực hiện báo cáo định kỳ/ đột xuất theo yêu cầu của cấp quản lý.

Thực hiện công tác lưu trữ dữ liệu và hồ sơ bán hàng.

Yêu Cầu Công Việc

Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng về Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan.

Nam/ nữ, từ 22 - 40 tuổi.

Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương đương tối thiểu 01 năm.

Thành thạo tin học văn phòng.

Sử dụng được các ứng dụng/ phần mềm phục vụ công việc.

Có kỹ năng làm việc nhóm.

Có kỹ năng đàm phán/thương lượng tốt

QUYỀN LỢI:

· Lương cơ bản: theo thỏa thuận

· Môi trường làm việc năng động, cởi mở, cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.

· Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị để phục vụ cho công việc.

· Chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định của Nhà nước và của công ty khi ký HĐLĐ chính thức.

· Hưởng đầy đủ chính sách phúc lợi của công ty: Phụ cấp ăn trưa, thưởng các dịp lễ, tết, sinh nhật, thưởng Quý, thưởng cuối năm, lương tháng 13, …

· Xét tăng lương định kỳ hàng năm; Teambuilding, du lịch thường niên...và các chế độ phúc lợi khác...

· Được công ty cử đào tạo các kỹ năng, chuyên môn để phục vụ cho công việc

· Và nhiều chính sách quyền lợi khác theo quy định của công ty và pháp luật.

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

· Thứ 2 đến thứ 6: Sáng từ 7h30 đến 11h30, Chiều từ 13h đến 17h

· Thứ 7: Từ 7h30 đến 12h

Thông tin khác

Bằng cấp: Cao đẳng
Độ tuổi: 22 - 40 tuổi

Công Ty TNHH Smartlog Long Phú

Địa điểm Số 136-138 Đường Vành Đai Tây, Khu Phố 4, Phường An Khánh (Thành phố Thủ Đức cũ), Thành phố Hồ Chí Minh/ Quốc Lộ 51, Khu Phố Phú Hà, Phường Phú Mỹ (Mỹ Xuân cũ), Thành phố Phú Mỹ, Thành phố Hồ Chí Minh (Tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu cũ)

Thông tin công ty

Qui mô công ty:
Loại hình hoạt động: Trách nhiệm hữu hạn
Website: https://smartloglongphu.com/

0 followers

Giới thiệu về công ty

Smartlog Long Phú tiền thân là Công ty TNHH Thương mại dịch vụ giao nhận Vận tải Long Phú được thành lập vào năm 2010, khởi đầu từ một doanh nghiệp dịch vụ xuất nhập khẩu.

Năm 2012, Long Phú mở rộng thêm lĩnh vực vận chuyển logistics.
Đến tháng 3 năm 2021 Long Phú thành lập công ty cổ phần XNK Long Auto, với lĩnh vực hoạt động chính là nhập khẩu và phân phối phụ tùng và lốp xe ô tô tải đến khách hàng và các đại lý phân phối khu vực phía Nam.
Tiếp nối thành công tháng 6 năm 2022 Long Phú khai trương cửa hàng xăng dầu Petro Long Phú.
Chỉ 3 tháng sau đó, đến tháng 9 năm 2022 Long Phú đi vào hoạt động trung tâm đăng kiểm xe giới 72-05D.
Tháng 01 năm 2023 Long phú mở rộng thêm công ty LP Freight chuyên về mảng cước tàu và cước hàng không.

Kể từ đây, doanh nghiệp chính thức định danh thành Smartlog Long Phú

Thông điệp từ Công ty

5 Giá trị cốt lõi:

- Tôn trọng là không phân biệt vị trí cao thấp, quan hệ bình đẳng, chấp nhận mọi người như họ vốn có, tôn trọng sự đa dạng, giá trị và quan điểm của mọi người, xây dựng một văn hóa công ty cởi mở, nơi mọi người cảm thấy được quý trọng và đối xử công bằng.

- Trung thực là nền tảng cho mọi hoạt động và quyết định của cá nhân, tập thể, mọi người cam kết luôn hành động với sự minh bạch và chính trực giữa lời nói và hành động, giữ vững niềm tin sự tín nhiệm từ khách hàng và đồng nghiệp.

- Đổi mới: Không ngừng học tập, đổi mới là cốt lõi cho sự phát triển, thích ứng luôn tìm kiếm những cách thức mới, cải tiến quy trình và áp dụng công nghệ hiện đại để mang lại giá trị tốt nhất cho khách hàng và doanh nghiệp.

- Trách nhiệm là mỗi cá nhân cam kết hoàn thành công việc đã nhận đúng hạn đạt chất lượng, chủ động tìm kiếm giải pháp tối ưu để tiết kiệm thời gian, chi phí, luôn đeo bám bền bỉ làm tới cùng với mục tiêu, kế hoạch tập thể. Từ đó cùng chung tay đóng góp trách nhiệm xã hội.

- Hợp tác là nền tảng để kết nối, chia sẻ cùng phát triển, là sự phối hợp trong công việc sự đồng hành để tạo ra giá trị. Hợp tác không dừng lại ở việc hỗ trợ lẫn nhau mà còn là sự đồng lòng hướng đến mục tiêu chung, đặt lợi ích tập thể và đối tác lên hàng đầu.